Le Ministre des Petites et Moyennes Entreprises (PME), Bienvenu Liyota, préconise d’expérimenter l’implantation en RDC des incubateurs d’entreprises comme l’une des solutions au déficit de la main d’œuvre ouvrière qualifiée non seulement en matière de construction mais aussi dans d’autres secteurs d’intérêt économique national.
« Les incubateurs d’entreprises, qui constituent en fait des centres modernes de formation et d’adaptation aux nouvelles techniques, sont donc des programmes conçus pour accélérer le développement réussi des projets d’entreprises à travers une gamme de ressources et de services de soutien disponibles », a déclaré Bienvenu Liyota, dans son intervention lors de l’EXPOBETON 2017 organisée du 07 au 10 septembre au Shark Club de Kinshasa.
Selon le ministre des PME, cette approche technique qui a déjà produit des résultats probants et encourageants ailleurs, notamment en Inde, en Afrique du Sud, en Italie et même en France, a le double avantage de produire des résultats immédiats grâce à une formation pratique et rapide des jeunes incubés sélectionnés pour servir de main d’œuvre qualifiée à même d’être lancée sur le marché.
L’autre levier susceptible de doter rapidement le pays d’une main d’œuvre ouvrière qualifiée évoqué par le Ministre des PME est la mise en application effective de la loi 17/001 du 08 février 2017 fixant les règles applicables à la sous-traitance.
Car, a-t-il expliqué, cette loi fait obligation à toute entreprise installée sur le territoire national de mettre en œuvre, en son sein, une politique de formation devant permettre aux Congolais d’acquérir la technicité et la qualification nécessaire à l’accomplissement des activités en rapport notamment avec le secteur de construction.
Par ailleurs, s’agissant des difficultés d’accès au financement qu’éprouvent les PME dans ce pays, le ministre Liyota a annoncé le lancement, bientôt, d’un cadre de concertation avec le secteur en vue de trouver des allègements possibles susceptibles de rendre ces financements accessibles.
